تیپ شخصیتی برای انتخاب شغل مناسب۵

8+
تیپ شخصیتی برای انتخاب شغل مناسب۵

به منظور سنجش تیپ شخصیتی برای انتخاب شغل مناسب با ما همراه باشید.

نخست، توضیحات مربوط به هر قسمت را به دقت مطالعه کنید. سپس ببینید شخصیت شما به کدام مورد، بیشتر تمایل دارد؟

در مطالب قبلی درباره تیپ شخصیتی برون گرا ـ درون گرا، حسی ـ شمی، فکری ـ احساسی و داوری کننده ـ ملاحظه کننده توضیح داده ایم.

اکنون برای مقایسه بهتر، به توصیف هر جفت از تیپ های شخصیتی بالا میپردازیم.

۱ـ برون گرا (E) _ درون گرا (I)

برون گرا ها:

1. از اینکه با دیگران باشند، انرژی میگیرند.

2. میخواهند کانون توجه باشند.

3. اول عمل و بعد فکر میکنند.

4. با صدای بلند، فکر خود را بر زبان می آورند.

5. شناختن آنها ساده تر است زیرا آنها اطلاعات شخصی خود را به راحتی با دیگران در میان میگذارند.

6. بیش از آنکه گوش دهند، حرف میزنند.

7. با اشتیاق، ارتباط برقرار میکنند.

8. به سرعت، جواب میدهند.

9. پهنا را به عمق، ترجیح میدهند.

درون گرا ها:

1. از اینکه با خود باشند، انرژی میگیرند.

2. نمیخواهند کانون توجه باشند.

3. اول فکر، بعد عمل میکنند.

4. موضوعات را در ذهن خود، ارزیابی میکنند.

5. خصوصی تر عمل میکنند و اطلاعات شخصی خود را کمتر بروز میدهند.

6. بیش از آنکه حرف بزنند، گوش میدهند.

7. اشتیاق شان را برای خود، نگه میدارند.

8. ابتدا فکر میکنند و بعد جواب میدهند.

9. عمق را به پهنا، ترجیح میدهند.

اکنون ببینید درون گرا هستید یا برون گرا و آنرا با علامت × روی پیوستار زیر، مشخص کنید.

برون گرا (E) ـ ـ ـ ـ ـ ـ : ـ ـ ـ ـ ـ ـ درون گرا (I)

۳ـ حسی (S) _ شمی (N) 

حسی ها :

1. به آنچه مطمئن و مصمم هستند، اطمینان میکنند.

2. فقط در صورتی از ایده های جدید، استقبال میکنند که قابلیت اجرایی داشته باشد.

3. به واقع گرایی و عقل، اهمیت میدهند.

4. دوست دارند از مهارت های موجود، استفاده کنند.

5. به عملی بودن پیشنهاد و به جزئیات آن، توجه دارند.

6. اطلاعات را به شیوه گام به گام، ارائه میدهند.

7. به زمان حال، توجه دارند.

شمی ها:

1. به الهام و استنباط، توجه دارند.

2. ایده های جدید را به خاطر خود آن ایده ها دوست دارند.

3. به نوآوری و تخیل، بسیار اهمیت میدهند.

4. دوست دارند مهارت های جدید را بیاموزند، اما وقتی تسلط پیدا کردند، کسل میشوند.

5. از استعاره و قیاس، بسیار استفاده میکنند.

6. به اطلاعات دقیق، توجه ندارند.

7. به آینده، توجه دارند.

اکنون ببینید شمی هستید یا حسی و آنرا با علامت × روی پیوستار زیر، مشخص کنید.

شمی (N) ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ : ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ ـ حسی (S)

 اکنون که ترجیح های خود را برای انواع بعد های شخصیتی خود، مشخص کردید، جای خالی زیر را تکمیل کنید.

E یا I : ـ ـ ـ ـ ـ ـ ( برون گرا : E ، درون گرا : I )

S یا : Nـ ـ ـ ـ ـ ( حسی : S ، شمی : N )

حروف لاتینی که در بالا انتخاب کردید را کنار هم بگذارید و آنرا بنویسید.

ادامه دارد…

مطالبی دیگر از این گردآورنده:

آشنایی با رغبتها، لازمه انتخاب رشته

راهکار های درمان اهمال کاری 

تیپ شخصیتی برای انتخاب شغل مناسب

به جمع ما بپیوندید: 

آدرس کانال تلگرام دکتر الهام مبلیان

آدرس صفحه اینستاگرام دکتر الهام مبلیان

آدرس صفحه اینستاگرام رادیو باهم

گرد آونده: مریم سلیمانی

👁 47

دانش آموخته روانشناسی، برنامه ریز و مشاور تحصیلی

نظرات

  • معصومه شریفیان
    1398-08-06

    فوق العاده👏👏

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-06

      ممنون از شما دوست عزیز

      1+
  • Admin bar avatar
    مهناز مرادیان نژاد
    1398-08-06

    ممنون از مقاله خوبتون.
    موفق باشید

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-06

      سلامت باشید، سپاس از شما

      1+
  • Admin bar avatar
    صبا فدایی
    1398-08-06

    ممنون از مطلب مفیدتون خیلی جالب بود.

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-06

      ممنون که مطالعه کردید

      1+
  • Admin bar avatar
    نوشین عسگری زاده
    1398-08-06

    مقاله تون عالی بود، خسته نباشید

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-06

      ممنون از همراهی شما

      1+
  • Admin bar avatar
    فرزین فقیه
    1398-08-07

    خسته نباشید عالی بود

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-11

      ممنونم از همراهیتون

      1+
  • Admin bar avatar
    حورا دهدشتی
    1398-08-07

    خیلی مفیدو کاربردی بود مقالتون، درون گرا و برون گرا بودن در انتخاب شغل خیلی مهم است.

    1+
    • Admin bar avatar
      مریم سلیمانی
      1398-08-11

      ممنون از اینکه مطالعه کردید

      1+

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

error: هشدار: محتوا محافظت می شود !!